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Technicien de Maintenance H/F - 52
Description du poste
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Randstad
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Froncles - 52
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CDI
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Publié le 27 Février 2026
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Quels défis captivants vous réserve le poste de Technicien de maintenance (F/H) ?
En tant qu'expert de la maintenance, vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des équipements spécifiques sur toute la région de la Haute-Marne.
- Assurer l'entretien préventif et correctif des engins de levage pour garantir leur bon fonctionnement
- Effectuer des interventions en hauteur tout en respectant rigoureusement les normes de sécurité
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques efficaces et adaptées
- Tenir à jour les rapports d'intervention et partager les informations avec l'équipe technique
- Utiliser le véhicule de société pour se déplacer efficacement entre les différents sites d'intervention
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDI
- Salaire: selon profil
Technicien(ne) de maintenance, vous intervenez sur l'ensemble de la Haute-Marne avec au moins deux ans d'expérience.
- Expertise des systèmes de levage et des travaux en hauteur
- Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes
- Maîtrise des règles de sécurité et des normes en vigueur
- Formation requise : Bac Pro Maintenance des équipements industriels ou équivalent
- Capacité à travailler de manière autonome avec un véhicule de société mis à disposition
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Compétences requises
- Maintenance de machines
- Maintenance préventive et curative
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Chiffres clés de l'emploi à Chaumont
- Taux de chomage : 11%
- Population : 21847
- Médiane niveau de vie : 20530€/an
- Demandeurs d'emploi : 1830
- Actifs : 10303
- Nombres d'entreprises : 1212
Sources :
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