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Référent Santé et Accueil Inclusif - Cias de l'Agglomération de Chaumont H/F - 52

Description du poste


Cette offre répond à l'obligation de mise en place d'un suivi renforcé de la santé de l'enfant dans les EAJE posée par le décret n°2021-1131 du 30/08/2021

- Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe en matière de santé du jeune enfant
- Apporter son concours pour la mise en oeuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation au bien être, au bon développement de l'enfant et au respect des besoins de l'établissement
- Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap
- Aider et accompagner l'équipe de l'établissement dans la compréhension et la mise en oeuvre d'un projet d'accueil individualisé
- Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé
- Contribuer au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être
-Contribuer à la mise à jour des protocoles médicaux
A raison de 10 heures/an dont 2h/trimestre à définir avec la directrice de la micro-crèche

Compétences requises

  • Protocoles et Procédures
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Chiffres clés de l'emploi à Chaumont

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 21847
  • Médiane niveau de vie : 20530€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1830
  • Actifs : 10303
  • Nombres d'entreprises : 1212

Sources :


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