Chargé·e de Géoréférencement et Numérisation Plans de Drainage H/F - Direction Departementale Territoires

Rejoignez la DDT de la Haute-Marne !

Chargé.e de géoréférencement et numérisation des plans de drainage (H/F) - Catégorie C

La DDT de la Haute-Marne recrute un.e chargé.e de géoréférencement et numérisation des plans de drainage H/F au sein du service Environnement et Foret.

Dans le cadre de la structuration de son système d'information géographique (SIG), l'établissement souhaite intégrer ses plans de drainage actuellement disponibles uniquement en format papier dans une base de données géographique sous QGIS.

L'objectif est de mettre à jour une couche SIG fiable et exploitable permettant la consultation, l'analyse et la mise à jour des réseaux de drainage.

Votre mission s'articulera autour de 2 axes principaux :
1- Numérisation et préparation des documents
- Collecter, trier et organiser les plans de drainage existants (format papier) ;
- Assurer leur numérisation (scan haute résolution) ;
- Vérifier la qualité et la lisibilité des documents numérisés.

2- Géoréférencement des plans
- Géoréférencer les plans scannés dans QGIS à partir de référentiels existants (cadastre, orthophotographies, fonds de plan) ;
- Ajuster les projections et systèmes de coordonnées si nécessaire ;
- Renseigner les métadonnées et attributs associés (ex. type d'ouvrage, dimensions, état, date, source).

Le profil que nous recherchons :
- Idéalement, une première expérience dans la gestion de données géoréférencées sous QGIS
- Aptitude au travail en équipe

Vos supérieurs hiérarchiques seront le chef du Service environnement et forêt et le chef du Bureau des milieux aquatiques et des risques.
Le travail sera conduit en étroite collaboration avec le Bureau étude et connaissance du Service sécurité et aménagement.

Date limite de candidature : 6 mai 2026
Prise de poste : 1er juillet 2026

Experience: 6 Mois

Compétences: Travail en équipe,Gestion de données géoréférencées sous QGIS

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.