Les missions du poste
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Au sein du service de pédiatrie, vous prenez en charge des enfants de la naissance jusqu'à 16 ans présentant des pathologies médicales, chirurgicales ou psychosociales.
Le service comprend plusieurs secteurs d'activité : consultations, hospitalisation pédiatrique de 17 lits et unité de néonatologie de 6 lits. Vous intervenez également en maternité, notamment pour le suivi des nouveau-nés, et participez à la prise en charge des situations nécessitant une expertise pédiatrique.
Vos principales missions seront les suivantes :
Assurer les visites médicales et les soins auprès des enfants hospitalisés en pédiatrie et des nouveau-nés en néonatologie.
Établir les diagnostics, définir les prises en charge thérapeutiques et assurer le suivi clinique des patients.
Rédiger les comptes rendus d'hospitalisation et contribuer au codage des séjours et des consultations.
Intervenir en salle de naissance pour la prise en charge initiale des nouveau-nés et leur mise en condition avant transfert si nécessaire.
Réaliser l'examen des nouveau-nés en maternité à J1 et J3 de vie, ainsi que les consultations de suivi au cours de la deuxième semaine.
Participer aux consultations pédiatriques, notamment pour le suivi des enfants présentant des pathologies chroniques.
Collaborer avec les équipes spécialisées du CHU de référence pour les avis surspécialisés et l'orientation des patients.
Contribuer à l'activité d'hôpital de jour et aux soins en externe.
Participer à l'enseignement et à l'encadrement des internes de médecine générale.
Prendre part à l'actualisation des protocoles, aux projets territoriaux, aux réunions interservices et aux projets institutionnels.
Conditions :
Contrat : à définir selon le profil et les modalités de recrutement.
Organisation : activité de jour.
Astreintes : participation selon les besoins du service.
Activité : pédiatrie polyvalente, néonatologie, consultations et suivi des nouveau-nés en maternité.
Environnement de travail : service à taille humaine, avec collaboration avec un CHU de référence pour les avis surspécialisés.
Formation : participation possible à l'encadrement des internes de médecine générale.
Locaux : bureau individuel à proximité immédiate du service.
Au sein du service de pédiatrie, vous prenez en charge des enfants de la naissance jusqu'à 16 ans présentant des pathologies médicales, chirurgicales ou psychosociales.
Le service comprend plusieurs secteurs d'activité : consultations, hospitalisation pédiatrique de 17 lits et unité de néonatologie de 6 lits. Vous intervenez également en maternité, notamment pour le suivi des nouveau-nés, et participez à la prise en charge des situations nécessitant une expertise pédiatrique.
Vos principales missions seront les suivantes :
Assurer les visites médicales et les soins auprès des enfants hospitalisés en pédiatrie et des nouveau-nés en néonatologie.
Établir les diagnostics, définir les prises en charge thérapeutiques et assurer le suivi clinique des patients.
Rédiger les comptes rendus d'hospitalisation et contribuer au codage des séjours et des consultations.
Intervenir en salle de naissance pour la prise en charge initiale des nouveau-nés et leur mise en condition avant transfert si nécessaire.
Réaliser l'examen des nouveau-nés en maternité à J1 et J3 de vie, ainsi que les consultations de suivi au cours de la deuxième semaine.
Participer aux consultations pédiatriques, notamment pour le suivi des enfants présentant des pathologies chroniques.
Collaborer avec les équipes spécialisées du CHU de référence pour les avis surspécialisés et l'orientation des patients.
Contribuer à l'activité d'hôpital de jour et aux soins en externe.
Participer à l'enseignement et à l'encadrement des internes de médecine générale.
Prendre part à l'actualisation des protocoles, aux projets territoriaux, aux réunions interservices et aux projets institutionnels.
Conditions :
Contrat : à définir selon le profil et les modalités de recrutement.
Organisation : activité de jour.
Astreintes : participation selon les besoins du service.
Activité : pédiatrie polyvalente, néonatologie, consultations et suivi des nouveau-nés en maternité.
Environnement de travail : service à taille humaine, avec collaboration avec un CHU de référence pour les avis surspécialisés.
Formation : participation possible à l'encadrement des internes de médecine générale.
Locaux : bureau individuel à proximité immédiate du service.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire du diplôme de docteur en médecine, spécialisé(e) en pédiatrie, et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des médecins en France.
Une formation ou une expérience en néonatologie est souhaitée. Un profil polyvalent est particulièrement recherché, et toute compétence complémentaire en pédiatrie sera appréciée.
Vous disposez de solides compétences cliniques et êtes capable de prendre en charge des situations médicales variées, y compris dans un contexte d'urgence. Votre autonomie, votre réactivité et votre capacité à communiquer avec les enfants, leurs familles et les équipes soignantes seront essentielles.
Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et souhaitez vous investir dans la transmission des connaissances et l'accompagnement des internes.
Une formation ou une expérience en néonatologie est souhaitée. Un profil polyvalent est particulièrement recherché, et toute compétence complémentaire en pédiatrie sera appréciée.
Vous disposez de solides compétences cliniques et êtes capable de prendre en charge des situations médicales variées, y compris dans un contexte d'urgence. Votre autonomie, votre réactivité et votre capacité à communiquer avec les enfants, leurs familles et les équipes soignantes seront essentielles.
Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et souhaitez vous investir dans la transmission des connaissances et l'accompagnement des internes.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Autonomie
- Compte-rendu
- Réactivité